INTRODUCCIÓN
La reciente publicación de la Ley N°21.643, denominada “Ley Karin”, establece una serie de obligaciones y protocolos que deben cumplirse en los lugares de trabajo, lo que amerita su conocimiento detallado y analizar su aplicación práctica en los ambientes laborales, así como la identificación de las conductas de acoso y su prevención.
Egresado de enseñanza Media, técnicos, profesionales y trabajadores en general, del sector público y privado.
- Conocer los aspectos generales de la ley Karin tanto para el sector público y privado.
- Dar a conocer y capacitar acerca del protocolo de prevención, investigación y sanción, todo bajo el concepto de perspectiva de género.
- Identificar cuáles serían las modificaciones normativas al reglamento interno de orden, higiene y seguridad en las empresas.
- Unidad 01: Acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo
- Unidad 02: Ley Karin, N°21.643
- Unidad 03: Protocolo sobre prevención, investigación del acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo
- Licencia de enseñanza media y/o título técnico o profesional emitido o validado en Chile.
- Cédula de Identidad
- Postulantes extranjeros deben contar con cédula de identidad chilena.
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FORMA DE PAGO
- Al contado: Tarjeta de Débito o Tarjeta de Crédito
- Convenio de pago UBO: Hasta 18 mensualidades sin intereses (consultar requisitos)